In dieser 2-tägigen Schulung "Organizational Digital Learning Designer" lernen Sie, wie Sie eine moderne, zeitgemäße digitale Lernkultur in Ihrem Unternehmen gestalten können. Sie lernen moderne, zeitgemäße digitale Lernkulturen kennen, begreifen sich in Ihrer Rolle als Gestalter und lernen, wie Sie einen Kulturwandel beim Lernen in Ihrem Unternehmen initiieren können. Sie entwickeln eine strategische Herangehensweise sowie operative Schritte. Sie lernen, wie Sie den Bildungsbedarf unter den Bedingungen von VUCA und Digitalisierung ermitteln, eine effektive Lernstrategie entwickeln und geeignete Technologien und Lernformate auswählen. Die Umsetzung im Unternehmen wird praxisnah behandelt, einschließlich der Integration von selbstgesteuertem Lernen in Arbeitsabläufe und Transfersicherung. Die Schulung schließt mit einer reflektierenden Session ab, bei der Sie die Möglichkeit haben, das Gelernte in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren und weitere Entwicklungsschritte zu definieren.
Führungskräfte aus den Bereichen
Grundkenntnisse zu:
Die Schulung bietet Ihnen eine ausgewogene Mischung aus Theorie und Praxis in einer erstklassigen Lernumgebung. Profitieren Sie vom direkten Austausch mit unseren projekterfahrenen Trainern und anderen Teilnehmern, um Ihren Lernerfolg zu maximieren.
Eine Session am Ende dient dazu, den gesamten Prozess zu reflektieren und weitere Entwicklungsschritte zu definieren. Sie erhalten die Gelegenheit, das Gelernte in den Arbeitsalltag zu integrieren
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Zuletzt aktualisiert am 06.12.2023.
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