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Fallbeispiele & Referenzen
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MOC 2933 Developing Business Process and Integration Solutions Using Microsoft BizTalk Server 2006 - Seminare

Seminar-Ziel

This five-day instructor-led course provides students with the knowledge and skills to efficiently and effectively integrate systems, employees, and trading partners through orchestration in a highly flexible and highly automated manner.

Teilnehmer Zielgruppe

This course is intended for solution architects and developers who are responsible for developing Microsoft BizTalk Server 2006 business process and integration solutions.

Kurs Voraussetzungen

·         1-2 years experience developing distributed applications

·         Background in Microsoft .NET Framework concepts and technology

·         Hands-on experience with Microsoft Visual Studio 2005

·         Working knowledge of Microsoft SQL Server

·         Working knowledge of XML

·         No prior BizTalk experience is necessary

 

Seminar-Inhalt

Introduction to BizTalk Server 2006

This module describes the BizTalk message processing architecture and identifies the new features and toolsets provided in BizTalk Server 2006.

Creating Schemas

This module explains how to use BizTalk development tools to create XML and flat-file schemas.

Creating Maps

This module explains how to use BizTalk Mapper to create and work with BizTalk maps. Students will learn how to add functoids to a map and how to compile and test a map.

Deploying a BizTalk Project

This module explains how to deploy a BizTalk project and how to view deployed assemblies.

Routing BizTalk Messages

This module explains how to enable message routing and how to use BizTalk tools to monitor live and archived message activity.

Creating Pipelines

This module explains how to create and configure receive and send pipelines for processing messages.

Integrating with Adapters

This module explains how to configure common adapters to enable BizTalk integration

Creating a BizTalk Orchestration

This module explains how BizTalk orchestration services work and shows how to create a BizTalk orchestration. Students will also learn how to use debugging tools to monitor a running orchestration.

Automating Business Processes

This module explains how to use orchestration shapes to represent the logical flow of an orchestration. Students will also learn how to manipulate data and manage exceptions within an orchestration.

Creating Transactional Business Processes

This module explains how to create orchestrations that support atomic and long-running transactions. Students will also learn how to create nested orchestrations, configure exception handling, and recover from failed transactions.

Deploying and Managing BizTalk Applications

This module explains how to create and deploy BizTalk applications in a production environment. Students will also learn how to manage running applications.

Integrating with Web Services

This module explains how to consume a Web service from an orchestration and how to publish an orchestration as a Web service.

Integrating Business Rules

This module explains how to configure business rules and how to call a business rule from within an orchestration.

Monitoring Business Activity

This module explains how to configure business rules and how to call a business rule from within an orchestration.

Integrating with Trading Partners

This module explains how to track and manage rules, policies, agreements, and other information about trading partners.

Literatur

nach Absprache

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Dauer 5 Tage
Seminarpreis pro Person € 1.895,00 netto
  € 2.255,05 inkl. 19% MwSt
Seminarunterlagen zzgl.
Verpflegung zzgl.
Seminarorte
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19.05.2008

30.06.2008

11.08.2008

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Weiterbildung Infos

Bitte beachten Sie, dass bei mehr als zwei bis drei Teilnehmern pro Seminar ein Firmenseminar evtl. günstiger angeboten werden kann.

Für Ihre Individuellen Anforderung
Jedes Unternehmen und jede Institution hat seine eigenen speziellen Anforderungen. Mit Know How "von der Stange" ist es deshalb häufig nicht getan. Seminare müssen flexibel, zielgruppen-orientiert und bedarfsgerecht sein. Dementsprechend bieten wir unsere Kurse auch als Gruppenkurse, als Inhouse-, OutSide-Kurse und als Praxisworkshops an.

Firmenschulungen OutSide:
Gemäß Ihrer individuellen Anforderungen:
Alle Schulungen werden jeweils speziell für Anfänger, Fortgeschrittene oder Profis geplant und durchgeführt - in Vollzeit oder am Wochenende.

Inhouse-Schulungen mit individuellen Inhalten:
Nach Rücksprache mit dem Referenten werden die geforderten Inhalte angepasst. „Wo stehen Ihre Teilnehmer und was sollen sie beherrschen können, worin bestehen ihre zukünftigen Aufgaben“. Die Differenz daraus ergibt den relevanten Schulungsbedarf.

Definition: 
Tagessatz:       pro Tag, unabhängig von der Teilnehmeranzahl  (jedoch bis ca. max 6 Teilnehmer)
Seminarpreis:  pro Person / pro Kurs
Verpflegung:   zzgl. Seminarunterlagen, zzgl. Hotel, zzgl Reisekosten   

Sprache:
Deutsch, teilweise Englisch, teilweise Italienisch, teilweise Französisch möglich.

Firmen-seminare im Ausland

Nach Absprache: Getätigte Auslandseinsätze Philippinen, Brasilien, Österreich Frankreich, Tschechien, Rumänien, Schweiz, Italien, Spanien

Schulungsraum in eigenen und in Seminarhotels:

Nürnberg, Wiesbaden, Paderborn, Hamburg, Hannover, Kassel, Magdeburg, Münster, BerlinDortmund, Neckarsulm, Saarbrücken, Bensheim, Essen, München, Ratingen, Wendelstein, Eschborn, Darmstadt, Frankfurt, Köln, Freiburg, Mannheim, Dillingen / Saar, Ludwigsburg, Karlsruhe, Heidelberg, Bonn, Bielefeld, Dresden, Cottbus, Fulda, Stuttgart, Kleinmachnow, Ettlingen, Friedrichshafen, Northeim, Düsseldorf, Ulm, Bayreuth, Würzburg, Bad Homburg, Leipzig, Bad Liebenzell, Leer, Neuss, Regensburg, Reutlingen, Bremen, Rostock, Siegen, Osnabrück, Kiel, Potsdam, Chemnitz, Halle, Aalen, Heilbronn, Erfurt, Dortmund , Duisburg, Augsburg, Bochum, Rosenheim, Ingolstadt, Wuppertal, Mönchengladbach, Aachen, Braunschweig,

Unser Anspruch:

Bestimmung der Inhalte und der Ziele:
Ausgehend vom angestrebten Ziel und dem Wissensstand der Teilnehmer werden mit dem Trainer die Inhalte und die Ziele festgelegt.

Erstellung eines individuellen Schulungskonzepts:
Dieses richtet sich nach den zeitlichen, finanziellen und inhaltlichen Vorgaben.

Effiziente Zielgruppenermittlung
Für eine effiziente Wissensvermittlung ist eine Teilnehmerstruktur mit vergleichbarem Wissensstand empfehlenswert.

Individuelle Schulungsorganisation:
In Abstimmung mit Ihnen erfolgt die Auswahl des Seminarorts (bei uns oder bei Ihnen), die Auswahl der Literatur und die Festlegung der Seminarzeiten. Unsere Flexibilität ermöglicht es uns auch Ihnen Ihr Seminar blockweise durchzuführen.

Praxisbezogene Weiterbildung
Aufgrund des einheitlichen Ziels der Teilnehmer kann eine inhaltliche Fokussierung auf das Unternehmen erfolgen.

Dabei ist es unser oberstes Ziel, die eingesetzten Referenten fast ausschließlich aus dem Beratungs- und Entwicklungsbereich zu rekrutieren. Diese Verknüpfung von Beratung und Training gewährleistet professionelles Fachwissen, höchste Praxisrelevanz, breit gefächerte Branchenkenntnisse und langjährige didaktische Erfahrungen.